利用規約

最終改定日：2026年8月24日

本利用規約（以下「本規約」といいます）は、株式会社COMPASS（以下「当社」といいます）が運営する求人メディア 「MATCH WORKS（マッチワークス）」（以下「本サービス」といいます）の利用条件を定めるものです。本サービスを利用される方 （以下「利用者」といいます）は、本規約に同意したうえでご利用ください。

第1条（適用）

本規約は、利用者と当社との間の本サービスの利用に関する一切の関係に適用されます。当社が本サービス上で 個別に定める案内・注意事項は、本規約の一部を構成します。

第2条（本サービスの位置づけ）

本サービスは、求人企業から提供された募集情報を掲載し、利用者に閲覧いただくための求人メディア （募集情報等提供事業）です。当社は、本サービスに掲載する募集情報に関して、求人企業と利用者との間に 成立する雇用契約の当事者とはなりません。

採用の可否、労働条件の決定、入社後の処遇は、すべて求人企業の判断と責任において行われます。

なお当社は、厚生労働大臣の許可を受けた有料職業紹介事業者（許可番号 13-ユ-317858） でもあります。本サービスに掲載する募集情報のうち、当社が職業紹介事業として取り扱うものについては、 応募後に当社より別途ご案内のうえ、職業紹介に関する法令にもとづき対応いたします。

第3条（掲載情報の取扱い）

当社は、掲載する募集情報が正確かつ最新の内容となるよう努めます。ただし、募集情報の内容は求人企業が 提供するものであり、当社はその真実性、正確性、適法性、最新性を保証するものではありません。

当社は、次のいずれかに該当すると判断した募集情報について、事前の通知なく掲載を見合わせ、または削除することができます。

第4条（応募）

利用者は、本サービス上の応募フォームから求人企業への応募を行うことができます。応募にあたって入力された 情報は、当社が受領したうえで、当該募集情報を掲載する求人企業へ提供されます。

応募の成立、選考の進行、選考結果の連絡は求人企業が行います。当社は、求人企業からの連絡の有無や時期に ついて責任を負いません。

利用者は、応募にあたり真実かつ正確な情報を入力するものとします。虚偽の情報による応募が判明した場合、 当社は当該応募情報の削除その他必要な措置をとることができます。

第5条（個人情報の取扱い）

当社は、応募にあたって取得した個人情報を、採用選考の目的および求人企業への提供のためにのみ利用します。 当社は、業務上必要な範囲を超えて、利用者の年齢、性別、国籍、思想信条その他の機微な情報を収集しません。

個人情報の取扱いの詳細はプライバシーポリシーに定めるところによります。

第6条（保存した求人・閲覧履歴）

本サービスの「保存した求人」および「最近見た求人」は、利用者のブラウザ内（ローカルストレージ）にのみ 保存され、当社のサーバーへ送信・蓄積されることはありません。

そのため、ブラウザの設定変更、閲覧データの消去、別の端末やブラウザからの利用によって、保存内容は 引き継がれず失われる場合があります。当社はこれによって生じた不利益について責任を負いません。

第7条（禁止事項）

利用者は、本サービスの利用にあたり、次の行為を行ってはなりません。

第8条（サービスの変更・中断・終了）

当社は、利用者への事前の通知なく、本サービスの内容を変更し、または提供を中断・終了することができます。 これによって利用者に生じた損害について、当社は責任を負いません。

第9条（免責）

当社は、本サービスに関し、利用者と求人企業との間、または利用者と第三者との間に生じた紛争について 一切の責任を負いません。

当社の故意または重過失による場合を除き、当社は本サービスの利用によって利用者に生じた損害について 責任を負いません。

第10条（知的財産権）

本サービスを構成する文章、画像、プログラムその他一切の情報に関する知的財産権は、当社または正当な 権利者に帰属します。

第11条（本規約の変更）

当社は、必要と判断した場合、本規約を変更することができます。変更後の本規約は、本サービス上に掲載した 時点から効力を生じるものとします。

第12条（準拠法・管轄）

本規約は日本法に準拠して解釈されます。本サービスに関して当社と利用者との間に紛争が生じた場合には、 当社の本店所在地を管轄する裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

運営者情報求人を探す