仕事内容
■担当業務： エンジニアの希望を考慮しながら、Web系、業務系システムを中心とした開発案件に携わっていただきます。 様々な業種の案件で上流～下流工程まで幅広く担当でき、札幌にいながら モダンな言語・技術案件や要件定義からリリースまで一貫して携わることが出来る案件もございます。 ①【モダンな言語・技術案件も多数】 エンジニアがスキルアップ出来る案件の獲得をポリシーとしており、 言語もJavaを中心に"Python,Kotlin,Swift,PHP,C#,TypeScript,Vue.js,Node.js"等々、様々な案件があります。 また、RPA・機械学習・ビッグデータ案件・クラウド等、先端技術の案件にも積極的に参画！ ②【社内案件も拡大中】 研究開発チームやエンドユーザーからの直案件など含む、社内案件や動いており、今後はさらに拡大予定です。 ※案件は40種類以上。具体的な案件は面接時にお伝えします！ ■社員の教育・フォロー体制、評価制度： 毎月1on1ミーティングを実施して社員をフォローに力を入れており、 評価制度も社員にアンケートを取り、毎年アップデートしております。 他にも資格取得奨励制度や、顧客折衝や見積もり・マネジメントに関しても階層別研修として GSI独自の物を作っておりますので詳しくは面接でお聞きください！ ■今後のヴィジョン： 職務内容としては自社開発や社内案件の割合についても更なる増加を目指し、 SalesForceやGCP等を使った新規案件獲得やパッケージ導入 等も視野に入れて動いており、将来的にはコンサル事業部の設立等も視野に入れております。 また、直近数年、拡大に伴って連続で賞与のベースアップを実現しており、 今後も規模拡大と併せて社員への還元を目指しています！
応募条件
- 学歴
- 高卒以上
- 経験・資格
- ・開発業務経験をお持ちの方(言語・年数不問) ・保守運用等のご経験がある方 職種未経験NG 業種未経験OK
給与・待遇
- 給与
- 月給 31万円〜47万円 ＜モデル年収＞ 年収590万円／33歳 マネージャー職 経験9年／月給42万円＋賞与 ■経験・スキル・年齢・前職の給与等を考慮した上で決定します ■昇給／定期昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6～7月・12月 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※1日以外入社の方は、3か月後の月末までになります ■経験・スキル・年齢・前職の給与等を考慮した上で決定します ■昇給／定期昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6～7月・12月 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※1日以外入社の方は、3か月後の月末までになります
- 待遇・福利厚生
- 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,資格手当,退職金制度 ■通勤手当 ■役職手当 ■住宅手当 ■扶養手当 ■時間外手当 ■各種社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険） ■確定拠出年金制度：401k ■従業員持株制度 ■資格取得奨励制度（60種類の奨励資格、合格時に受験料・最高30万円の報奨金支給） ■資格受験料支給（合格時） ■入社時技術研修（入社後1～4カ月間） ■各種研修制度（階層別研修、eラーニングなど） ■結婚祝い金 ■福利厚生倶楽部加入（リロクラブ） ■社内イベント（フットサル、バトミントンなど） ■配偶者健康診断無料（扶養者含む） ■婦人科検診無料（扶養者含む） ■テレワーク制度 ■副業制度 ■産前産後休業 ■育児休業制度 ■時短勤務制度（養育・介護etc.） 賞与: 2回
- 受動喫煙防止
- [禁煙]
勤務時間・休日
- 勤務時間
- 09:30〜18:30 ※転勤：100%なし（希望しない限り転勤はございません） ※月平均残業時間：12.7h ※リモートワーク率：67.8％（案件先による）
- 休日・休暇
- 土日祝休み 年間休日: 120 ■有給休暇（有給取得率87%） ■生理休暇 ■慶弔休暇 ■子の看護等休暇 ■養育両立支援休暇 ■介護休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 [有給休暇, 産休・育休, 年末年始休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 夏季休暇, 介護休暇]
勤務地
- 勤務地
- 北海道 札幌市中央区、札幌市北区、札幌市東区、札幌市白石区、札幌市豊平区、札幌市南区、札幌市西区、札幌市厚別区、札幌市手稲区、札幌市清田区
- 住所
- 【札幌本社もしくは札幌市内のプロジェクト先での勤務】 ＜札幌本社＞ 北海道札幌市北区北七条西1-1-2
会社情報
- 会社名
- 株式会社GSI
- 本社
- 北海道・東北 札幌市北区北7条西1丁目SE札幌ビル13F
- 事業内容
- SIer・SES [その他IT・Webサービス, SIer・SES, 通信インフラ]