仕事内容
■35,000件以上の案件の中から自由に選択可能 経験豊富な営業部が開拓した8,000社の案件から理想の働き方を実現します。エンジニア一人ひとりの希望を叶えるため、手間は一切惜しみません。 ■案件選択と終了の自由 要件定義～テストを中心にスキルアップが叶えられる案件が多数あります。業種・業態・勤務形態・通勤時間も本人の希望を尊重し、ミスマッチを防ぐため案件単価や期間など詳細まで開示します。業界の塩漬け文化を無くしたいという想いから、案件終了希望もほとんどのケースで受け入れています。 ■案件参画までのルールを徹底 オファーが出たとしても『その案件はエンジニアの為になるのか』をメンバーで必ず議論し、営業部リーダー、マネージャー、最終的に代表に報告し決裁が降りないと参画を確定出来ないルールを設け、希望でない案件に一人の営業が無理やりアサインすることを防いでいます。 ■実際に希望を叶えた例 ★G.K ・開発だけじゃなく上流を経験したい →エンドユーザーと直にやりとりしながら上流を経験できる良案件に参画 ★Y.T ・オンプレからクラウドでのインフラ業務に携わりたい →AWS案件に参画 ★M.S ・AWSの保守経験しかないが、設計構築に携わりたい →1案件目でAzure構築、2案件目でAWS設計構築案件に参画 ■開発環境 ・言語：Java、Python、Ruby、JavaScript、TypeScript、GO、Swift、HTML/CSS、C#、C、C++、Kotlin、Objective-C、PHP、node.js、ABAP、VB.net ・FW・ライブラリ等：SpringBoot、Spring、React、Vue.js、Flutter、.NET Framework、Django、Flask、Laravel ・DB・サーバ：AWS、Azure、GCP、Linux、Windows、MySQL、Oracle ・その他(SaaSなど)：Salesforce、SAP 他 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲
応募条件
- 学歴
- 学歴不問
- 経験・資格
- 【実務経験必須】開発・インフラ・情シス等、何らかのIT経験が3年以上ある方大歓迎 ★学歴・職歴不問 ★第二新卒OK ★面接1回 ！悩み・不安、目標、趣味…存分に聞かせてください！ 職種未経験NG 業種未経験NG
給与・待遇
- 給与
- 月給 33万円〜94万円 ■年収678万円＋手当金（年収78万円UP！入社2年・46歳・クラウドエンジニア） ■年収663万円＋手当金（年収33万円UP！入社2年・42歳・インフラリーダー） ■年収625万円＋手当金（年収75万円UP！入社2年・32歳・フルスタック） ■年収420万円＋手当金（年収90万円UP！入社2年・25歳・インフラエンジニア） ■年収390万円＋手当金（年収20万円UP！入社1年・25歳・開発エンジニア） 【給与補足】 ■固定残業代20時間分（47,300円～168,925円）を含有 ※超過分は別途支給 ■待機保証制度：待機中も100%給与支給いたします（ただし、状況により変動する場合があります）。 ■下限保証制度：精算幅を下回っても100%給与支給いたします。祝日の多い月でも安心して働けます。 ■インセンティブ制度を新設：2026年は体制参画に貢献してくれたエンジニアに対しインセンティブを新設予定です。 【試用期間】 ■3ヵ月の試用期間あり（期間中も給与・待遇に変更はありません） 【給与補足】 ■固定残業代20時間分（47,300円～168,925円）を含有 ※超過分は別途支給 ■待機保証制度：待機中も100%給与支給いたします（ただし、状況により変動する場合があります）。 ■下限保証制度：精算幅を下回っても100%給与支給いたします。祝日の多い月でも安心して働けます。 ■インセンティブ制度を新設：2026年は体制参画に貢献してくれたエンジニアに対しインセンティブを新設予定です。 【試用期間】 ■3ヵ月の試用期間あり（期間中も給与・待遇に変更はありません）
- 待遇・福利厚生
- 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当 ＜リクラシならではの制度＞ ■待機保証制度 ■下限保証制度 ■ぜんいん人事部 ■生きやすくする勉強会 ■IPM研修 ■役員メシ ■名刺は顔だから、みんな違ってみんないい！ ■副業 ■部活(サウナ部、筋トレ部) ■1on1 ■妊活無料検査・相談窓口 ■バーチャルオフィスのMetalifeを導入 ＜リクラシならではの手当＞ ■交通費手当：全額（通勤、帰社、面談、イベント等） ■チケットレストラン手当：月3,500円 ■ニア×ニア手当：1人あたり月2,000円（社員2人以上で食事に行く場合） ■エイ×ニア手当：適宜（エンジニアと営業が食事に行く場合） ■エンコ手当：1万円（回数制限なし、社員として採用したい方と会食する場合） ■備品手当：年5,000円 ■家賃手当：月5,000円（賃貸物件の契約名義が本人の場合） ■光熱費手当：月1,000円（月4日以上在宅の場合） ■資格取得手当：全額（受験費用支給／不合格でも対象） ■目指せ！ご長寿！手当：月2,000円（ジムや禁煙アプリなど健康促進の取組み対象） ■上京手当：5万円（一都三県への転居が発生する場合） ■トリプル5手当：5万円＋5日間の特別休暇（5年毎支給） ■やっぱ一人って最高！手当：年1万円（独身社員対象） ■超！書籍購入手当：月5,000円（電子を含む書籍購入費補助） ■研修手当：月5万円（eラーニング、外部研修費補助） ■なみのり手当：年1万円（新しい経験ができる費用を補助） ■リファーラル手当：25万円＋上乗せ分／回（エンジニアを紹介・入社した場合） ■ビューティー手当：月3,000円（美容室、ネイル、コスメ等の美容に関わる費用を補助） ■お子様見守り隊手当：月5,000円（高校生までのお子様が対象。さらに3歳以下は追加で月2,000円支給） 社員の声を実際に反映し新設された手当も多数！エンジニアの生きやすさのために、日々アップデートされています。 賞与: 賞与なし インセンティブ: あり
- 受動喫煙防止
- [喫煙室あり]
勤務時間・休日
- 勤務時間
- 10:00〜19:00 夜間勤務: 状況に応じてある 【勤務地補足】 ■全国募集（勤務地は本人の希望通り／リモート案件多数／転勤なし） ■U・IターンOK ■新拠点設立予定：2024年5月には広島、11月には大阪に支社を設立しました。札幌、名古屋、広島、大阪近辺から参画している社員が増え、新規顧客の取引も増加し地方案件が充実しています。今後も、札幌、仙台、名古屋、福岡にも各拠点を展開予定です。 【勤務時間補足】 ■所定労働時間8時間 休憩60分 ※クライアント先により異なる ■フルフレックス勤務でライフスタイルに合わせた柔軟な働き方をしているメンバーもいます（1日の標準労働時間 8時間）。 ■介護や子育てと両立して働く社員を支援するため、リモート勤務や時短勤務も導入しています。安心して長く働ける環境整備に力を入れています。 ■平均残業時間6.5h（2026年1月度実績）：プライベートの時間を確保できている社員がほとんどです。 ■HRMOSシリーズを導入し、勤務時間を正確に管理した上で、営業部と労務部が週1回の定例会議で密に連携を取り、稼働時間が高くなりそうな人へのヒアリングや事前に抑制する動きを取っています。 ■毎月労務が満足度アンケートを実施しており、社員が働く上で気になることや不安を会社へ伝える機会を設けています。すぐに解決すべき内容は労務から営業部・役員へ連携し、会社全体で解決に向けて動いています。 勤務地：全国募集（勤務地は本人の希望通り／フルリモート案件多数／転勤なし）
- 休日・休暇
- 土日祝休み 年間休日: 125 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇（3日間） ■夏季休暇（1日間） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 ■入社お祝い有休（入社初日から15日間） ■忌引き休暇（0等親：10日間、1等親：7日間、2等親：3日間） ■バースデー休暇（誕生日月に休暇日を自由に選択可能） ■結婚記念日休暇（結婚記念日月に休暇日を自由に選択可能） ■出産立ち合い休暇（出産立ち合い月に休暇日を自由に選択可能） ■有休消化奨励日：4/30、5/1、8/12、8/13、12/29（2026年の場合） [年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 特別休暇, 有給休暇, リフレッシュ休暇, 介護休暇]
勤務地
- 勤務地
- 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、山梨県、愛知県、岐阜県、静岡県、三重県、大阪府、兵庫県、京都、滋賀県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 プロジェクトに準ずる
- 住所
- 【住所】 本社：東京都港区芝3丁目13-8 WOWK芝公園ビル5F 大阪支社：大阪市北区芝田2-8-11共栄ビル3F 広島支社：広島県広島市中区大手町1-1-20 相生橋ビル7階 A号室
会社情報
- 会社名
- 株式会社リクラシ
- 本社
- 東京 東京都港区芝3-13-8 WOWK芝公園ビル 5F
- 事業内容
- IT×HR（採用・教育・労務・組織管理） []