仕事内容

【職務内容】　「スキルデータ」と「AI」を掛け合わせ、エンタープライズ企業の人的資本経営をアップデートする「事業開発・プロダクトマーケティングの責任者」としての役割を担います。市場の歪みや顧客の本質的課題を特定し、プロダクトロードマップへの反映から、数億円規模の全社導入を実現するGTM戦略の構築・実行までを一貫してリードすることがミッションです。＜主な業務内容＞・ドメイン特化型のGTM戦略立案・実行：製造・IT・金融等の特定産業における深い洞察に基づき、市場浸透のロードマップ（ターゲット・価値定義・アライアンス）を策定。・「スキルインテリジェンス」の概念設計（PMM）：ROI（投資対効果）を数理的・論理的に証明し、顧客内の変革リーダーが意思決定を行うための「バイヤーイネーブルメント」を構築。・プロダクト×AIの社会実装ディレクション：社内の開発チーム・AI Labと連携し、現場の一次情報を基にしたAI基盤整備やマイクロサービス化をプロダクトロードマップへ還元。・全社変革プロジェクトのPMO ：クロスファンクショナルなチームを束ね、大手企業の労働力構造転換（リスキリング・最適配置）をリード。・ナレッジの型化と標準化：プロジェクトの成功要因を抽出し、チーム全体で活用できるコンサルティングメソッドや、市場浸透のフレームワークを作成。

応募条件

学歴: 大卒以上
経験・資格: ＜必須スキル・経験＞以下いずれかの領域における実務経験（3年以上）・事業開発 / PMM ：IT/SaaS領域での0→1、1→10、10→100いずれかのフェーズにおける立ち上げ、またはGTM戦略の策定・実行経験。・戦略・総合コンサルティング：クライアントの経営課題に対するプロジェクト推進、および戦略の実行支援経験。・ソリューション営業・CS ：エンタープライズ向けのハイタッチな課題解決型営業、または事業成長にコミットするカスタマーサクセス経験。職種未経験NG 業種未経験NG

給与・待遇

給与: 月給 67万円〜100万円 ※固定残業代45時間を含む（例）年収1,000万円の場合2,561,700円 ※超過した場合残業手当を支給 ※上記の給与は目安です。現年収・能力やご経験を考慮いたします。＜評価制度＞・評価 / 昇給 / 昇進：年2回・インセンティブ制度あり（個人成績に応じて年2回支給）＜評価制度＞・評価 / 昇給 / 昇進：年2回・インセンティブ制度あり（個人成績に応じて年2回支給）
待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備＜生活サポート・コミュニケーションサポート＞・家族手当（18歳未満の子ども1人につき月1万円）・交通費支給・結婚祝い金（支給対象は社内規定に準拠）・定期健康診断・PC / 電話貸与・フリードリンク・英語対応サポート（ビザ等）・部活動補助＜学習支援・キャリア成長＞・資格支援金・Track受講・MANA Studio（マルチLLM）利用・年2回の全社総会 / 表彰賞与: 賞与なしインセンティブ: あり
受動喫煙防止: [喫煙室あり]

勤務時間・休日

勤務時間: 09:00〜18:00 夜間勤務: なし＜アクセス＞　各線「渋谷駅」より徒歩7分　京王井の頭線「神泉駅」より徒歩5分＜就業場所の変更の範囲＞　会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
休日・休暇: 土日祝休み年間休日: 120 ＜年間休日＞年間休日120日（会社カレンダーにより変動あり） ※完全週休2日制（土日）・祝日・年末年始休暇：12/31～1/3の4日間＜休暇制度＞・有給休暇・特別休暇（結婚 / 妻の出産 / 服喪 / その他会社が認めた場合）・出産休暇 / 育児休暇・生理休暇＜働き方＞・フレックス勤務採用のポジションあり（エンジニア等）・時短勤務制度あり（社内規定に準拠）・リモートと出社のハイブリッドワーク可能（上長許可制）・勤務時間の柔軟な調整が可能（上長許可制 / 送迎・通院などの調整実績あり） ※子どもを持つ社員が多く在籍しており、有給や特別休暇を整えるだけではなく、いかに取得しやすい、言いやすい環境かを重視しています。また、ご家族の送迎・遠方等の理由を考慮して勤務時間を調整している事例もございます。 [年末年始休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 特別休暇, 介護休暇]

勤務地

勤務地: 東京都渋谷区
住所: 150-0036 東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル7F・8F

会社情報

会社名: 株式会社ギブリー
本社: 東京渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F
事業内容: ITコンサルティング [IT×マーケティング, IT×バックオフィス, SIer・SES, ITコンサルティング, 人材紹介]

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