仕事内容

【仕事内容】機械部門の管理を担当して頂きます。進捗管理・加工工程管理・出荷管理・日程管理 NCプログラム作成 ※従事すべき業務の変更の範囲・雇入れ直後：機械加工管理者・変更範囲：すべての業務に配置転換あり

応募条件

給与: 月給 25万円〜40万円【給与補足】 ■能力・経験等を考慮のうえ優遇いたします。 ■残業手当あり ■昇給：年1回（10月）1,300円～9,600円（前年度実績） ■賞与：年2回（7月・12月）賞与月数計3.0か月分（前年度実績）【試用期間】 6か月（同条件）【給与補足】 ■能力・経験等を考慮のうえ優遇いたします。 ■残業手当あり ■昇給：年1回（10月）1,300円～9,600円（前年度実績） ■賞与：年2回（7月・12月）賞与月数計3.0か月分（前年度実績）【試用期間】 6か月（同条件）
待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,家族手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度 ■家族手当：子供1人につき5,000円支給 ■制服あり ■深夜手当 ■休日手当 ■退職金共済 ■財形貯蓄制度 ■社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ■交通費支給（上限30,000円／月）※社内規定による ■個人ロッカーあり ■昼食注文可賞与: 2回賞与実績: ３ヶ月分
受動喫煙防止: [禁煙]

勤務時間: 08:00〜17:00 夜間勤務: 状況に応じてある【勤務地補足】 ■車通勤・バイク通勤OK（無料駐車場あり） ※就業場所の変更の範囲・雇入れ直後：本社・変更の範囲：本社【勤務時間補足】 ■休憩60分 ■36協定における特別条項あり ■最低勤務時間：1日8時間
休日・休暇: 土日休み年間休日: 106 ■土曜・日曜　※会社カレンダーによる ■月1～3回土曜出勤あり ■有給休暇：6か月経過後10日付与 ※長期休暇も可能です！ [年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇]