仕事内容
【仕事内容】 受託開発部門のSEとして、要件定義から一貫して工程をご担当いただきます。 ■業務内容 ・現状分析、要件定義、設計、製造、テスト ・ドキュメント作成 ・メンバーフォロー、新規技術の調査・習得、ナレッジの共有 ・他メンバーのレビューや不具合修正対応 ※キャリアプランに応じて、PM・PL・PMOなどへのステップアップも可能です。 ■開発事例(一部抜粋) ・メガバンク向け為替管理システムの開発 └Python、Flask、AWS、PostgreSQL ・ECUデータ収集システムの開発 └Python、AWS、XLM、JSON ・商社向け建材見積システムの開発 └Java、TypeScript、Vue2、Oracle SQL ・鉄道運輸向けネットワーク管理システムの開発 └Java、JavaScript、PostgreSQL ・病院向け給食管理システムのマイグレーション └AI活用(ChatGPT、GitHub Copilot、OpenAI Codex)、VB.NET、C# ・クラウドサーバー(AWS)設計・構築 ・AI活用 ・自社Webサイト制作(リニューアル) etc... ★今後はプライムからの直請けや大規模開発プロジェクトも受注し、事業を推進していく方針です。 ■開発環境 受託開発のため、顧客の課題に応じて技術選定から行います。 Java・PHPをスキルベースに持つエンジニアが9割のため、 プロジェクトもWeb系オープン系のシステム開発がメインです。 <言語> Java/PHP/Python/Flutter/TypeScript/JavaScript/HTML/CSS/VB.NET/C# <OS> UNIX/Amazon Linux/Windows <フレームワーク> SpringBoot/Laravel/Symfony/Angular/Vue.js/React/Struts/Flask/Django <Webサーバー> Apache/Tomcat/WebLogic/IIS/WAS <RDBMS> Oracle/SQL Server/MySQL/PostgreSQL/DB2/Access <IDE> IntelliJ IDEA/VS Code/Eclipe <クラウド> AWS/さくらクラウド/Azure <AI> ChatGPT/GitHub Copilot/OpenAI Codex/XLM(多言語NLPモデル)
応募条件
- 学歴
- 学歴不問
- 経験・資格
- 【必須要件】 ・Web系または業務系システムの開発経験(3年以上) ・基本設計、詳細設計、開発、テストまでの一連の工程を、1人称で担当したご経験 職種未経験NG 業種未経験OK
給与・待遇
- 給与
- 月給 35万円〜50万円 ■モデル年収(経験・スキルを考慮し、自社規定にて算出) 420万円/入社1年目/SE3年 540万円/入社3年目/SE5年 600万円/入社5年目/SE7年 +決算賞与あり(支給額は業績・人事評価により変動) ※あくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定いたします。 【給与補足】 ?月額(基本給):302,700円~415,100円 ?残業手当:固定残業代制(月20時間0分、47,300円~64,900円を支給)。超過分は別途支給いたします。 ?賞与:有(昨年度実績:年2回) ※決算賞与のため、支給額は業績や人事評価によって変動 ?昇給:有(支給:年1回/評価:半年に1回※業績賞与にも反映) ?別途資格手当等、各種手当あり ?スキルや資格、経験によって給与を優遇いたします。 【試用期間】 3~6カ月あり(試用期間中の勤務条件に変更はありません) 【給与補足】 ?月額(基本給):302,700円~415,100円 ?残業手当:固定残業代制(月20時間0分、47,300円~64,900円を支給)。超過分は別途支給いたします。 ?賞与:有(昨年度実績:年2回) ※決算賞与のため、支給額は業績や人事評価によって変動 ?昇給:有(支給:年1回/評価:半年に1回※業績賞与にも反映) ?別途資格手当等、各種手当あり ?スキルや資格、経験によって給与を優遇いたします。 【試用期間】 3~6カ月あり(試用期間中の勤務条件に変更はありません)
- 待遇・福利厚生
- 交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,社宅・寮,資格取得制度,資格手当 ■充実のスキルアップ支援制度 ・対象の資格試験への合格に応じて、試験料を上回る報奨金を支給!(最大7万円) (例)AWS認定資格、IPA認定資格、Java SE 11 Programmer、G検定、E資格など ・プログラミング学習費用の補助(Udemy、Paizaなど) ・Paizaラーニングによるスキルチェック ・教本や技術書など図書購入費負担 ・有料セミナーの受講費用負担 ・入社後新人研修の受講あり ・CAL大学 └勤務時間内にオンライン講座を開講。 ビジネスやコンプラアンス、AIの活用方法など様々な知識を学べます。 ※受講したい時間に合わせて業務を調整することが可能です。 ■柔軟なキャリアパス 職務ごとに必要なスキルなどを明確に定めており、目標を持ったうえでキャリア形成ができます。 開発のスペシャリストとして技術を極める道も、PMなどマネジメントを極める道も、 どちらも選択できます。1on1にて経験豊富な上司と一緒にキャリア設計が可能です。 ■U・Iターン支援制度 遠方から赴任いただく方も安心して働けるよう、制度と手当両方でサポート! ・家具付き単身用社宅の用意 ・家賃補助(家賃の5~7割負担) ・出張・赴任費(引越し費用・移動交通費)の全額負担 ※遠方から赴任いただく場合など、会社規定あり ※ご希望を考慮・相談の上、赴任を決定いたします。 ■関東ITソフトウェア健康保険組合への加入による福利厚生 ・健康診断の実施、費用補助(被保険者・配偶者を含む被扶養者) ・スポーツジム・ゴルフ場利用割引 ・旅行費(宿泊・交通費)の補助 ・キャンプ・グランピング施設利用割引 【福利厚生】 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・介護保険(40歳以上) ・健康診断(年1回) ・産業医面談 ・メンタルヘルスチェック ・エンゲージメントサーベイ(Wevox)実施 ・社内フリードリンク制度 ・オフィスコンビニ制度 ・懇親会費用補助(ランチ・飲み会など) └職種問わず交流を深めるため、社内イベントを開催。全て任意参加で、気軽に楽しめます。 【手当】 ・交通費全額支給 ・時間外手当(全額支給) ・資格手当(対象資格の合格・保有に応じて支給) ・テレワーク手当 ・慶弔見舞金 【制度】 ・定期的な1on1実施 ・定年後再雇用制度(定年65歳) ・短時間勤務(要相談) ・リモートワーク勤務(案件内容や家庭事情に応じて相談可) ・友達紹介制度(紹介者・紹介された方双方に紹介報奨金あり) ・カムバック制度 ・服装・ネイル自由(オフィスカジュアル) 賞与: 業績賞与 インセンティブ: なし
- 受動喫煙防止
- [喫煙室あり, 禁煙, その他]
勤務時間・休日
- 勤務時間
- 09:00〜18:00 夜間勤務: なし 【勤務地補足】 ※就業場所の変更の範囲:ご希望に応じて全国の当社拠点 【勤務時間補足】 ?所定労働時間:8時間00分 ?休憩:60分 ?フレックスタイム制:なし ?残業:月平均10時間
- 休日・休暇
- 土日祝休み 年間休日: 125 ?完全週休2日制(土曜・日曜) ?年間休日実績:125日 ?有給休暇取得奨励日(5日)あり [年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇]
勤務地
- 勤務地
- 東京都、大阪府、福岡県 千代田区、大阪市中央区、福岡市博多区
- 住所
- 【秋葉原開発センター/東京第三オフィス】 東京都千代田区外神田1丁目16-9朝風二号館ビル4F 【心斎橋開発センター】 大阪府大阪市中央区南船場4-4-21 TODABUILDING心斎橋8F 【福岡オフィス】 福岡県福岡市博多区博多駅前3-27-22 ガーデン博多駅前ビル3F
会社情報
- 会社名
- キャル株式会社
- 本社
- 東京 千代田区神田相生町1秋葉原フコク生命ビル 5F
- 事業内容
- SIer・SES []