仕事内容
経営企画として経営の中枢に参画し、DXを牽引するポジションです。 単なるIT担当ではなく、経営戦略・新規事業・中期経営計画と直結したITプロジェクトのリーダーとして、会社全体の変革を推進していただきます。 【具体的な業務】 ・新規プロジェクトの企画立案および推進 ・社内横断プロジェクトマネジメント ・新規システムの検討および導入 ・新規事業・新サービスの立ち上げおよびインキュベーション ・中期経営計画の策定と進捗管理、および業績モニタリング（計画値と実績値の分析） ・年度予算の策定・統括および実績管理（予算と実績の差異分析・改善提案） ・経営層の意思決定サポート（情報提供、特命業務処理、経営会議等の事務局 など
応募条件
- 学歴
- 大卒以上
- 経験・資格
- 【必須】 ・普通運転免許AT可 ・Officeソフトを使用した資料作成 ・経営企画業務のご経験(2年以上) ・プロジェクトマネジメントのご経験(分野問わず) 職種未経験NG 業種未経験OK
給与・待遇
- 給与
- 月給 50万円〜67万円 690万円／月給37万＋賞与3回（経験5年・リーダークラス） 【給与補足】 ■月給：350,000円～430,000円 【その他補足】 ■時間外手当：1分単位で全額支給 ■昇給：年1回（4月） ■賞与実績：年2回（6月・12月） ※昨年度実績5カ月分 ※業績により決算賞与（3月）あり ■試用期間：6ヶ月（入社3か月以降の評価に応じて、給与・職位の変更をする可能性がございます。） 【給与補足】 ■月給：350,000円～430,000円 【その他補足】 ■時間外手当：1分単位で全額支給 ■昇給：年1回（4月） ■賞与実績：年2回（6月・12月） ※昨年度実績5カ月分 ※業績により決算賞与（3月）あり ■試用期間：6ヶ月（入社3か月以降の評価に応じて、給与・職位の変更をする可能性がございます。）
- 待遇・福利厚生
- 交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度 ?通勤手当（会社規定に基づき支給） ?残業手当（残業時間に応じて1分単位で支給） ?出産・育児支援制度（全従業員利用可） ?資格取得支援制度（全従業員利用可） ?研修支援制度（全従業員利用可） ?慶弔見舞金 ?社員旅行（費用会社負担） ?グループ内保養所 ?社内フリードリンク 賞与: 2回 賞与実績: ５ヶ月分 インセンティブ: なし
- 受動喫煙防止
- [禁煙, 喫煙室あり]
勤務時間・休日
- 勤務時間
- 10:00〜14:00 夜間勤務: なし 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間 ■フレックスタイム制あり └コアタイム：10:00～14:00 └フレキシブルタイム：7:00～21:00 ■休憩：60分 ■残業：月15時間程度 【勤務地補足】 ■転勤：当面無 ※リモートワーク時代に出社したくなるオフィスを目指し新オフィスになりました。
- 休日・休暇
- 土日祝休み 年間休日: 126 ?グループ創立記念日（3月1日） ?有給休暇：10～20日（入社半年後に規定に沿って付与） [有給休暇, 産休・育休, 特別休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 介護休暇, 年末年始休暇, GW休暇]
勤務地
- 勤務地
- 東京都 港区
- 住所
- 【本社】 ■住所：東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス18F ■アクセス：JR 山手線 品川駅 徒歩7分
会社情報
- 会社名
- 株式会社カシワバラ・グラウンド
- 本社
- 東京 港区港南1-2-70品川シーズンテラス18F
- 事業内容
- デベロッパー [不動産仲介・売買]