仕事内容
100年企業を目指す会社の将来を担う管理職（幹部）候補を募集しています。 接客（説明対応や遊技サポート）、店内美化、設備・機械台の管理、スタッフの教育 将来的には売上管理、営業・広告戦略立案など、店舗運営業務全般に携わっていただきます。 【業務詳細】 パチンコに関する知識は不要！徐々に業務の幅を広げていきます。 先輩がサポートしますのでご安心ください！ ・お客様への遊技説明、遊技サポート、店内案内 ・カウンター（ホテルで言うフロント）での賞品交換応対 ・アルバイトスタッフを含む後輩・部下指導、教育 ・店内美化、遊技機（パチンコ台等）や設備メンテナンス、営業中遊技機データの点検確認と報告 ・ホールのまとめ役としてスタッフへの指示出し ※業務内容の変更範囲：会社の定める範囲
応募条件
- 学歴
- 専門卒以上
- 経験・資格
- ■2027年専門学校卒・短大卒・大学卒・大学院修了予定者 ■総合職募集は全学部、全学科が対象です。 職種未経験OK 業種未経験OK
給与・待遇
- 給与
- 月給 35万円〜38万円 ◎年収モデル 【総合職例】 スタッフ 月収30万円+年2回の賞与+各種手当(年収415万円～450万円) 副主任（入社後2年～） 月収33万円+年2回の賞与+各種手当(年収460万円～660万円) 主任（入社後6年～） 月収46万円+年2回の賞与+各種手当(年収680万円～820万円) 店長（入社後10年～） 月収65万円+年2回の賞与+各種手当(年収900万円～1,050万円) 【初任給】 ■総合職（卒業区分・年齢問わず） └月給：300,000円 └基本月額：275,000円 └固定残業代：25,000円（12時間分） └諸手当（一律）／月：0円 ※固定残業時間を超える時間外労働、および深夜労働が発生した場合、1分単位で計算し、別途割増賃金を支給します。 ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給：年2回（7月・1月） ■試用期間：3か月 （ただし、試用期間とその後の給与や休日などの待遇は全く同じです。） 【初任給】 ■総合職（卒業区分・年齢問わず） └月給：300,000円 └基本月額：275,000円 └固定残業代：25,000円（12時間分） └諸手当（一律）／月：0円 ※固定残業時間を超える時間外労働、および深夜労働が発生した場合、1分単位で計算し、別途割増賃金を支給します。 ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給：年2回（7月・1月） ■試用期間：3か月 （ただし、試用期間とその後の給与や休日などの待遇は全く同じです。）
- 待遇・福利厚生
- 交通費支給,健康診断,家族手当,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,資格手当,退職金制度 ■通勤手当：月上限5万円まで支給 ■家族手当：配偶者：1万円、子ども1人：3千円 ■各種保険：健康・雇用・労災・厚生年金 ■勤続5年旅行（最大20万円迄補助） ■全国指定宿泊施設（ホテル等）利用8千円割引 ■接客表彰制度（報奨金贈呈） ■退職金制度（勤続3年以上／ポイント制） ■定年：60歳 ■制服・靴貸与（クリーニング無料） ■当社オリジナル「出産・育児サポート規定」 ■店舗によりマイカー通勤可、ガソリン代規定内支給 ■深夜勤務手当（22時以降発生） ■残業手当（1分単位） ■財形貯蓄制度 ■各種資格手当（公的資格の取得を全面サポート。取得した資格に応じ手当を支給） ■時短勤務制度あり ■独身者への住宅提供（ワンルーム型） └本人負担家賃月2万200円 ※基本的に職場近くの「一般の」物件が対象 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・入社時研修（2週間程度／OJT） ・フォローアップ研修（入社3か月・9か月） ・役職ごとの研修制度 ・自己学習支援制度（外部セミナー参加をサポート） ・資格取得奨励制度（指定の資格取得の受験料補助／特定の資格に対して毎月手当支給） 賞与: 2回
- 受動喫煙防止
- [禁煙, 喫煙室あり]
勤務時間・休日
- 勤務時間
- 08:30〜23:45 夜間勤務: 状況に応じてある 東京・埼玉・千葉・神奈川・群馬の各店舗 ※全国転勤なし、関東圏のみの店舗展開予定 ※3年を目安に関東圏で転勤があります。 ■シフト制（配属店舗により始業・終業時間は異なります。） 8:30～23:45（労働時間7.5h） ※一般職平均残業時間月約12h ※残業代は1分単位で計算 ※勤務地の変更範囲：会社の定める範囲
- 休日・休暇
- シフト制 年間休日: 108 ■月9日（交替制／休日出勤一切なし） ■出産立合い休暇（従業員の声に応え、即制度化） ■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ※育児休暇取得率：100％（男性も100％）（2025年度実績） ※有休消化率：99.8％（休日出勤ゼロ、連休取得可） └会社が各店各従業員の消化状況を確認します。 「部下がしっかり有休を取得しているか」が管理能力の評価に繋がります。 [有給休暇, 特別休暇, 産休・育休, 介護休暇, 慶弔休暇]
勤務地
- 勤務地
- 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、群馬県 豊島区、板橋区、西東京市、相模原市中央区、大和市、さいたま市見沼区、所沢市、戸田市、朝霞市、八潮市、三郷市、千葉市花見川区、千葉市稲毛区、柏市、流山市、前橋市
- 住所
- 【東京エリア（8）】 ・板橋区4店舗 ・豊島区3店舗 ・西東京市 【埼玉エリア（6）】 ・さいたま市 ・八潮市 ・戸田市 ・所沢市 ・三郷市 ・朝霞市 【千葉エリア（4）】 ・千葉市2店舗 ・柏市 ・流山市 【神奈川エリア（2）】 ・大和市 ・相模原市 【群馬エリア（1）】 ・前橋市
会社情報
- 会社名
- 株式会社安田屋
- 本社
- 東京 板橋区板橋二丁目65番8号MSビル
- 事業内容
- アミューズメント []