仕事内容

【業務内容】本社にて、土木工事等に関連した折衝業務・技術指導をメインに技術士として勤務していただきます。《入社後の業務割り振り》 ■入社後～1か月：まずは業務に着手、責任感を持って遂行 ■1か月～3か月：部下への技術指導 ■3か月～1年：技術指導や照査などの業務 ※変更の範囲：会社の定める業務

応募条件

学歴: 学歴不問
経験・資格: ・学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）【必須資格】・技術士（建設部門・道路）資格もしくはRCCM（河川・海岸・砂防）の資格をお持ちの方・シビルコンサルティングマネージャー（RCCM）の資格をお持ちの方・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方（AT限定可）※業務にて社用車使用（現場への移動および打合せ）職種未経験OK 業種未経験OK

給与: 月給 50万円〜83万円【賃金内訳】 ■月額（基本給）：600,000円～800,000円 ■月給：600,000円～800,000円 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（※過去実績／計3か月分） ※給与詳細は資格・経験・能力等を考慮の上決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 ※試用期間：3か月（試用期間中も、待遇に変動はありません。）【賃金内訳】 ■月額（基本給）：600,000円～800,000円 ■月給：600,000円～800,000円 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（※過去実績／計3か月分） ※給与詳細は資格・経験・能力等を考慮の上決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 ※試用期間：3か月（試用期間中も、待遇に変動はありません。）
待遇・福利厚生: 交通費支給,社会保険完備,資格手当,退職金制度 ■通勤手当：実費支給（上限月31,600円） ■退職金制度：勤続2年以上※退職金共済加入 ■残業手当 ■資格手当※各資格により決定 ■能力手当 ■財形貯蓄制度賞与: 2回賞与実績: ３ヶ月分
受動喫煙防止: [禁煙]

勤務時間: 08:30〜17:30 【勤務時間】 8:30～17:30（所定労働時間：8時間0分） ■休憩時間：60分 ■時間外労働：あり ■転勤：当面なし（転勤は当面想定していません。） ※変更の範囲：会社の定める事業所
休日・休暇: 土日祝休み年間休日: 123 ■完全週休2日制（休日は土日祝日） ■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ■有給休暇（初年度10日、最高20日） [有給休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇]